Nella Scuola il part time è entrato con il CCNL del 1995 ... il numero delle giornate lavorative per il part time verticale; b) il monte ore delle attività funzionali; c) le attività funzionali collocate in giorni non lavorativi. Part-time, fruizione in via provvisoria e disabile che lavora. Invece di fare due materie 2 ore per tutto l'anno, si fa una per 4 mesi per 4 ore e l'altra per il resto del tempo per 4 ore. Questo spesso avviene in concomitanza con la nascita di un bimbo: la mamma preferisce stare più tempo col bebè e rinunciare al full time. Buongiorno, esempio: lavoratore dipendente part time verticale che lavora metà mese dal 1 al 15 o dal 16 al 30/31. È chiaro che questo però si ripercuote sull’importo della pensione, perché un conto è aver pagato 2.000 euro di contributi in 7 mesi e un conto se questi 2.000 euro bisogna spalmarli su 12 mesi. Disposizioni che non sono state superate nelle circolari successive e che quindi vanno ritenute valide, “In sede di prima applicazione e per motivi di continuità didattica, la costituzione dei posti a tempo parziale può essere realizzata con una articolazione delle prestazioni del servizio su tutti i giorni lavorativi (tempo parziale orizzontale), ovvero su non meno di tre giorni alla settimana in relazione alla programmazione educativa deliberata dal richiamato organo collegiale (tempo parziale verticale).”. Da nessuna parte la norma cita il massimo di ore oltre cui il part time non è più consentito: in teoria, si può chiedere anche un part time al 90%. 1 del D. Lgs. Per conoscere la paga oraria devi consultare il tuo CCNL di riferimento: quindi per esempio il CCNL Turismo, il CCNL Metalmeccanici, il CCNL grafici, il CCNL Commercio, ecc. Secondo la Suprema Corte, per i lavoratori part time verticali ciclici (quindi quelli che solitamente fanno un lavoro stagionale), l’INPS deve riconoscere come anzianità contributiva anche i periodi non lavorati, “spalmando” la retribuzione sull’intero periodo. E' una delega che il DS dà a un docente e a cui si ci si può sottrarre rinunciandovi. Chi può richiedere il part-time. Quindi un lavoratore part time verticale ciclico che lavora solo in estate e inverno, per un periodo totale di 7 mesi all’anno, come anzianità contributiva non matura solo 8 mesi, bensì 12 mesi. Discussione: Part Time verticale e giorni liberi. Scuola, insegnanti, docenti, dirigenti scolastici, personale ATA : Indice Cerca Registrati Accedi . Consulenza specifica e risposta garantita. Per esempio, a 4 o 5 ore in alternativa all’orario completo di 8 ore.-Part Time Verticale. Se per esempio un docente decidesse di svolgere l’ultimo anno di servizio prima della pensione in regime di part-time 12/18 ore la ... reale, 24 ore su 24. Quindi, se per esempio il tuo medico ti mette in malattia da lunedì a domenica, ma tu contrattualmente lavori solo lunedì e martedì, allora l’INPS ti paga la malattia solo per lunedì e martedì, non per i restanti giorni. Permessi Legge 104/1992, part-time e cumulo con congedo straordinario quante ore di collegi dovrà effettuare? Il tuo stipendio mensile lordo sarà di 13 x 80 = 1.040 euro lordi. In questa guida completa sul part time verticale ti spiego cos’è e il significato di questo termine, qual è lo stipendio previsto, i contributi, la maternità, la malattia, le ferie a cui hai diritto, gli assegni familiari, come funziona il part time verticale ciclico e infine cosa prevede il contratto scuola per i docenti. Dichiaro di aver letto e accettato le condizioni dell', come calcolare la stipendio nel part time, Come calcolare ferie nel part time verticale, Esempio di calcolo della quattordicesima mensilità, Modulo per accredito stipendio su c/c bancario o postale. Il contratto di lavoro part-time, o a tempo parziale, è un contratto di lavoro subordinato caratterizzato da una riduzione dell'orario di lavoro rispetto a quello ordinario (Tempo pieno). Tutti i lavoratori della scuola possono fare domanda di part-time. La risposta è negativa, la normativa è chiara. In teoria, quindi, un part-time al 50 per cento può lavorare 18 ore per 4 mesi. Lavoro una settimana si ed una settimana no. Tribunale di Ragusa - Proprietario OrizzonteScuola SRL - Via J. Lalla si riferiva a questo, oltre al fatto che ai 32 giorni vanno aggiunti i 4 di festività soppresse. Contratto Scuola Primaria fino al 30/06 -18/12/2012 0re 17'30 prova concorso; contratto di 24 ore frontali scuola primaria; lavoro part time in una scuola cattolica paritaria. In questo caso la giornata lavorativa rimane a tempo pieno, ma in modo tale da raggiungere il monte ore parziale stabilito, con un’alternanza tra giornate lavorate e libere. Per esempio, può esserci un part time di 80 ore al mese, dove l’azienda ti chiede di lavorare full time (per 8 ore al giorno) per due settimane al mese. Consulenza fiscale 17 Lug 2019 - 16:07. Per le istituzioni scolastiche. Il contratto part-time può essere sia un tipo di contratto a tempo determinato, che un tipo di contratto a tempo indeterminato.La formula del part time si crea quando nel contratto di lavoro è previsto un orario di lavoro inferiore a quello previste per un contratto a tempo pieno, che per legge è di 40 ore.. Diritti del lavoratore part time. Nel caso di part-time, il contratto di lavoro individuale indicherà anche l'articolazione dell'orario di lavoro. Calcolare il tuo stipendio comunque, non è difficile: una volta saputa la paga base di un full time, basta riproporzionarla per il tuo contratto part time. Cos’è il part-time verticale. privata. (troppo vecchio per rispondere) Ginetta 2004-11-08 17:59:44 UTC. Gratuitamente [email protected], Ricevi ogni sera nella tua casella di posta una e-mail con tutti gli aggiornamenti del network di Quindi per conoscere quanti giorni di ferie ti spettano durante l’anno, devi consultare il tuo CCNL di riferimento e leggere l’articolo relativo alle ferie. Vorrei sapere se è possibile passare da 9 (attuali) a 12 ore in regime di part time verticale su sostegno. Si tratta di una scadenza annuale. Faccio presente che il decreto del Provved. Ecco perché il diritto del lavoro viene incontro ai dipendenti prevedendo il part time, ossia una riduzione dell’orario lavorativo rispetto alle classiche 40 ore a settimana, che appunto rappresentano il contratto full time. Lo stesso vale per contratto part time verticale e contratto part time orizzontale: i due stipendi non cambiano. Part time verticale docenti: orario in non meno di tre giorni a settimana. Quindi se tu ogni mese hai uno stipendio di 700 euro, in maternità obbligatoria prenderai 540 euro (80% di 700 euro) mentre in facoltativa prenderai 210 euro (30% di 700 euro). Se la giornata MEDIA (18 ore / 5) è di 3,6 ore, per avere un part time verticale di 4 giorni dovrebbe essere richiesta una riduzione tra le 3 e 4 ore (3 se sono buoni, 4 se sono stronzi). Il calcolo è semplice, ogni 3 anni perderà, di fatto, un anno di anzianità contributiva , che ha come effetto immediato l’allontanamento della maturazione dell’età contributiva per andare in pensione . Ma procediamo per ordine e vediamo, in merito alle ferie in part time verticale, come si calcolano Maturazione delle ferie. Prendiamo ad esempio un lavoratore part time verticale ciclico, quindi che lavora solo in estate e in inverno, per un periodo pari a 7 mesi all’anno. Consulenza fiscale 17 Lug 2019 - 16:07. Permalink. Nel part time verticale invece, queste 20 ore sono distribuite diversamente: lavori tutti i giorni per 8 ore al giorno, per esempio lunedì e martedì lavori 8 ore (16 ore totali) e mercoledì lavori 4 ore (20 ore totali). Parliamo quindi di: docenti di ogni ordine e grado, anche neo-immessi in ruolo; anche se nella tua scuola ne sono state programmate di meno; ossia un full time deve fare max 40 ore di collegi+dipartimenti e un PT al 50% max 20 ore, a prescindere dal fatto che in una certa scuola vengano programmate, per dire, fin dall'inizio solo 20 ore (in tal caso tutti farebbero 20 ore). Il rapporto di lavoro del personale docente è regolamentato dal Contratto collettivo provinciale CCPL del 29.11.2004 art. riprorzionamento del congedo biennale nel caso di part-time verticale L’art 39, comma 11 del CCNL, seconda alinea del comparto scuola dispone che “ I lavoratori a tempo parziale verticale hanno diritto ad un numero di giorni proporzionato alle giornate di lavoro prestate nell’anno”. Il part-time a scuola: casi pratici Stampa Email Tweet . Anche io ho ottenuto un part time verticale di 18 ore settimanali nella scuola primaria. Buongiorno, ho un contratto part time verticale. In costanza di part-time verticale, le parti possono accordarsi per modificare l’orario settimanale o i giorni in cui dev’essere resa la prestazione. La paga del contratto part time verticale, non cambia rispetto a chi ha un contratto full time. Sono una docente di scuola superiore a tempo indeterminato e da diversi anni svolgo l’attività di insegnamento in regime di part time verticale. it.istruzione.scuola . “Nella scuola dove insegno, il Dirigente Scolastico ha concesso ad un docente in part time verticale (10 ore), di prestare la sua attività lavorativa in soli due giorni. In questo caso, il dipendente va a lavorare tutti i giorni, ma lavora per meno ore (solitamente 4 o 5) rispetto a chi ha un contratto full-time.. Part-time verticale Copyright © 2018 Soldioggi.it tutti i diritti riservati. Apache/2.2.15 (CentOS) Server at www.scuola24.ilsole24ore.com Port 80 25 per i docenti e art. part-time (verticale) "vinca" rispetto a tale criterio del collegio. In sintesi l’orario di lavoro sarà pieno ma a settimana corta. Nella scuola l'unico discrimine è l'inscindibilità dell'insegnamento di ciascuna disciplina in ciascuna classe: quindi, se la tua materia ha due ore settimanali per classe, puoi chiedere il part time a 16/14/12/10. Nel part-time verticale il dipendente lavora tutta la giornata, secondo l’orario normale degli altri dipendenti full time, tuttavia non tutti i giorni della settimana ma solo alcuni (ad esempio 8 ore al giorno 3 o 4 giorni a settimana; oppure solo alcune settimane o alcuni mesi dell’anno). : part time 24 ore settimanali da lunedì a domenica con riposo infrasettimanale CCNL Commercio Livello 5^ Luogo di lavoro…: Milano Viale Certosa La ricerca ha carattere di urgenza Disponibilità oraria: Part Time verticale… La domanda deve essere presentata, per il tramite del Dirigente scolastico della scuola di servizio, all'Ambito Territoriale competente. In conclusione lavoro part time verticale significa lavorare non tutti i giorni, … Se lavori con un part time verticale, hai gli stessi diritti delle donne che lavorano con full time, quindi: Chiaramente il trattamento economico non è uguale a quello di una lavoratrice full time, ma riproporzionato alle ore lavorate. Coniugare la vita lavorativa con quella familiare non è sempre facile. In definitiva, la differenza tra part time orizzontale e verticale è solo una in realtà: in quello orizzontale il dipendente lavora tutta la settimana ma non per tutte le ore della giornata, mentre in quello verticale lavora tutte le ore della giornata ma non tutti i giorni. Io sono in part-time e quest'anno per ragioni personali ho deviso di rinunciare all'incarico, ma il DS me lo aveva proposto. Conviene chiedere un part time verticale? Post by Harpo No, è una cosa che si può fare con l'autonomia. Vorrei gentilmente sapere se le ore di programmazione sono incluse nelle 18 ore di contratto o sono extra. A riformare e riordinare la materia è stato il Jobs Act (D.Lgs 81/2015) che ha introdotto tre diversi tipi di part-time: orizzontale, verticale e misto. Grazie dell'attenzione . L’INPS deve quindi spalmare i contributi versati nei 7 mesi, su 12 mesi. Per l’assegno al nucleo familiare (ANF), contano le ore lavorate in settimana: Se sei un docente della scuola pubblica, come tutti gli altri lavoratori, in caso di necessità puoi chiedere la trasformazione del tuo contratto da full time a part time. tempo per 4 ore. Invia il tuo quesito a [email protected] Se hai un lavoro part time verticale in cui lavori ogni settimana, non ci sono altri problemi. Dunque il part time verticale è questo: lavorare full time ma solo alcuni giorni a settimana, oppure solo alcuni giorni al mese, oppure un tot di giorni all’anno. E' vietata la riproduzione, anche parziale, di tutti i contenuti pubblicati. Le classi prevedono un’organizzazione basata su un insegnante prevalente, al quale si aggiungono gli insegnanti di Francese, Inglese, Religione. Nei CCNL infatti si parla di ferie in generale, senza distinguere tra lavoratori full time e part time, tanto meno tra part time orizzontali e part time verticali: avete diritto allo stesso numero di giorni di ferie all’anno. Nel part-time verticale il dipendente lavora tutta la giornata, secondo l’orario normale degli altri dipendenti full time, tuttavia non tutti i giorni della settimana ma solo alcuni (ad esempio 8 ore al giorno 3 o 4 giorni a settimana; oppure solo alcune settimane o alcuni mesi dell’anno). Nella Scuola il part time è entrato con il CCNL del 1995 ... il numero delle giornate lavorative per il part time verticale; b) il monte ore delle attività funzionali; c) le attività funzionali collocate in giorni non lavorativi. Se il lavoratore in part time ciclico lavora, per esigenze strutturali, 8 mesi su 12, non maturerà un anno di anzianità ai fini pensionistici, ma solo 8 mesi. L’art. Ma se hai un lavoro part time verticale ciclico, probabilmente c’è una domanda che ti assilla: “Siccome lavoro part time verticale, ai fini dell’anzianità retributiva (e quindi non del calcolo dei contributi), i periodi non lavorati contano o non contano?” Facciamo un esempio concreto per meglio capirci. 39 del CCNL Scuola prevede che la durata minima delle prestazioni lavorative deve essere di norma pari al 50% di quella a tempo pieno. Differente è invece il part time verticale, ovvero quando il dipendente lavora tutta la giornata ma soltanto alcuni giorni della settimana. Se hai un contratto part time verticale ricorda che l’indennità di malattia ti spetta solo per i giorni per cui era previsto lavoro. Differenza tra part-time verticale e part-time orizzontale. 44 per gli ATA). Il tuo contratto considera 80 ore di lavoro al mese e la tua paga oraria è di 13 euro. Ecco la risposta della Corte Suprema di Cassazione Sezione Lavoro (ordinanza n. 8772/2018). -Part Time Misto. È logico che se il tuo stipendio è di 1.000 euro al mese, i tuoi contributi non possono essere uguali a uno che ha 3.000 euro di stipendio, ma vengono riproporzionati: hai diritto a 1/3 dei contributi (essendo appunto 1.000 euro pari a 1/3 di 3.000). Dunque il part time verticale è questo: lavorare full time ma solo alcuni giorni a settimana, oppure solo alcuni giorni al mese, oppure un tot di giorni all’anno. Le altre due settimane non lavori. Visto però che la normativa è un po' vaga, vorrei chiedere che cosa posso dire o fare per ottenere tale giorno libero. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); Per capire bene il significato di part time verticale, bisogna prima capire qual è quello classico, ossia orizzontale. n.446, del 22 luglio 1997 – disposizioni riguardanti il rapporto di lavoro a tempo parziale del personale della scuola. Come per le trasformazioni, anche le modifiche di orario devono risultare da atto scritto, firmato dal datore di lavoro e per accettazione dal dipendente. Giovedì e venerdì non lavori. Ricevi gratuitamente le nuove guide di economia e di finanza di Soldioggi.it direttamente al tuo indirizzo email. Articolazioni del part-time Per i docenti , l’art. Lo stipendio di un docente della scuola primaria con contratto part time 2020 si calcola in misura proporzionale alle ore di servizio prestate. (1.802,40 * 30 ore part-time settimanali) / 40 ore settimanali per un dipendente a tempo pieno cui si applica lo stesso CCNL = 1.351,80. Il part time classico, orizzontale, è quello in cui lavori tutti i giorni ma solo per poche ore, inferiori a 8. Qui puoi leggere come calcolare la stipendio nel part time. Supponiamo che il tuo CCNL per il livello per cui sei assunto consideri 2.000 euro lordi di busta paga per un lavoratore full time di 40 ore a settimana. it.istruzione.scuola . [b]Ah, ok. Come anzianità contributiva si considerano solo 7 mesi, oppure un anno intero? La scuola primaria è costituita da una sezione completa, dalla prima classe alla quinta. A. Spataro 97100 Ragusa, Iscriviti alla newsletter di OrizzonteScuola, Come fare educazione civica Digitale: dagli ambienti digitali alle fake news, dal Sexting alla netiquette. “Non meno di tre giorni settimanali” significa “tre giorni o anche più”, il tutto dipende dal numero di ore di servizio, dall’organizzazione della didattica, dalle esigenze del docente. Completando l'orario con la scuola statale chi ha la priorità ? Si parla di part-time orizzontale quando diminuisce il numero delle ore di lavoro in una giornata. Le domande e le risposte saranno rese pubbliche, non si accettano richieste di anonimato o di consulenza I docenti a tempo indeterminato che hanno trasformato il loro rapporto di lavoro da full a part time hanno gli stessi obblighi dei colleghi per le 40 ore di attività collegiali. Part-time orizzontale. Il contratto part-time è un tipo di contratto di lavoro che prevede per legge che l’orario del lavoratore non superi le 40 ore settimanali.Questo tipo di contratto mantiene le caratteristiche di qualsiasi altro contratto subordinato, quindi viene stipulato tra due parti, che si impegnano a collaborare i … potete darmi notizie sulla normativa? (CSA) indica che si tratta di part-time verticale ma non indica (nonostante la mia esplicita richiesta) i giorni. È corretto applicare il parere della Funzione Pubblica del 12/09/2012 in caso di part-time verticale? Permalink. Insieme al contratto part time verticale e al contratto part time misto, il contratto part time orizzontale è un tipo di contratto di lavoro part time con caratteristiche precise sulla ripartizione delle ore lavorative.. Cos’è il contratto part time orizzontale. Può un insegnante con part time di 10 ore lavorare solo due giorni a settimana? L'assunzione a tempo determinato e a tempo indeterminato può avvenire con rapporto di lavoro a tempo pieno o, su richiesta degli interessati, a tempo parziale (CCNL Scuola, art. Può essere stabilito sia su base settimanale che mensile o annuale. Le altre due settimane non lavori. Permalink. Il contratto di lavoro part-time, o a tempo parziale, è un contratto di lavoro subordinato caratterizzato da una riduzione dell'orario di lavoro rispetto a quello ordinario (Tempo pieno). Discussione: Part Time verticale e giorni liberi. Pertanto è da ritenere errata  – e dunque da non invidiare – la suddivisione dell’orario settimanale in soli due giorni di servizio e non tre. Con un part time a 10 o 12 ore su 5 giorni, usufruendo dei permessi allattamento, farei 5 o 6 ore a settimana rispettivamente, sempre su 5 giorni? Per esempio, può esserci un part time di 80 ore al mese, dove l’azienda ti chiede di lavorare full time (per 8 ore al giorno) per due settimane al mese. Per aumentare l’importo della tua pensione, volendo puoi aumentare la tua contribuzione pensionistica con contributi volontari. Mi spiego meglio, io che sono in part time verticale su 4 giorni, avendo diritto a 21 giorni di ferie, quando calcolero il periodo contero per ogni settimana solo 4 giorni di ferie, quelli effettivamente lavorati e su cui si basa la proporzione (dal lunedi al giovedi ferie, dal venerdi al sabato giorni non lavorativi).